只有向工作倾注爱,敬业爱岗,才能使事业之树常青,如果一个人能真正热爱自己的工作,那么在遇到困难挫折时,就一定能够想方设法地发挥自己的主观能动性,敏锐地看到问题的关键并能解决问题;如果不热爱自己的工作,就会缺乏责任心,工作马马虎虎,敷衍应付,遇到困难就退缩,长此下去,就会被那些热爱工作的人所替代。美国石油大王洛克菲勒在写给儿子的信中这样表述工作的意义:“倘若你视工作为乐趣,那么人生就是天堂,抑或你视工作为义务,人生无疑就是地狱。”
古罗马斯多葛派哲学家们曾说过:“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度。”现实生活中,每个人职位高低不同,待遇厚薄不同,工作心态也不同。如果对工作充满爱,就会心态好,良好的心态会使平凡的工作充满乐趣,哪怕在工作中遇到困难和挫折,也会很快地走出失望的阴影。只要热爱工作,就会考虑如何用更好的办法有效率地完成工作,就会不断地探索经验磨练自己,脚踏实地坚持不懈地努力,就能拥有一身好本领。这就是人们常说的“三百六十行,行行出状元。”敬业爱岗不仅能使人安身立命,更能让人理解生存的价值,培养高尚的人格,体现一个人的独特魅力,为生命赋予价值与意义,可以这样说,工作让人生有所附丽。
工作是生命的重要历程,《老子》中这样写道“民各甘其食,美其服,安其俗,乐其业,至老死不相往来。”《汉书?货殖列传》中也写道“各安其居而乐其业,甘其食而美其服。”是工作让我们拥有安定美好的生活。时下,由于我国计划生育政策的持续实施,人口红利正逐渐消失,人力成本正逐渐增高,年轻一代多是独生子女。因为父辈的打拼积累,相对优越的成长平台使他们普遍具有头脑聪明灵活、接受新生事物快等特点,但也在不同程度上缺乏对工作意义的清醒认识。对此,企业人力资源管理应与时俱进,加强新时期的企业文化建设,引导大家以拥有自己的职业为荣,并且能够热情地去投入。虽然我们每个人都不知晓自己会被赋予怎样的命运,但敬业爱岗会形成一种力量,促使我们的命运朝着更好的方向转变。